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European Review Of Applied Sociology
Band 11 (2018): Heft 16 (June 2018)
Uneingeschränkter Zugang
Occupational Stress as a Correlate of Organisational Citizenship Behaviour and Psychological Capital Among Graduate Employees in Nigeria
John K. Aderibigbe
John K. Aderibigbe
und
Themba Q. Mjoli
Themba Q. Mjoli
| 09. Aug. 2018
European Review Of Applied Sociology
Band 11 (2018): Heft 16 (June 2018)
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Online veröffentlicht:
09. Aug. 2018
Seitenbereich:
51 - 62
DOI:
https://doi.org/10.1515/eras-2018-0005
Schlüsselwörter
Human resource
,
Management
,
Organisation
,
Performance
,
Occupational Stress
© 2018 John K. Aderibigbe et al., published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 3.0 License.
John K. Aderibigbe
University of Fort Hare, Nigeria Police Academy, Department of Industrial Psychology,
Wudil
Themba Q. Mjoli
University of Fort Hare, Department of Industrial Psychology
South Africa